القواعد العشرون للقيادة
1. الثقة بالاخرين امر ضروري
2. القائد يجب ان يكون معلما جيدا
3. علىالقائد الا يتحول- الا فيما ندر- الى حلال المشاكل
4. القائد يجب ان يكون ممن يمتلكو ن القدرة على الاتصال بالآخرين
5. القائد يجب أن يحسن استخدام الوقت وأن يستعمله بكفاءة .
6. القادة يجب أن يعتمدوا على قوة الحدس لديهم .
7. القادة يجب أن يكونوا مستعدون لازاحة الناس إذا توفر السبب .
8. على القادة أن يحيطوا من يعملون معهم بالرعاية .
9. القائد يجب أن يكون صاحب رؤيا .
10. القادة يجب أن يضعوا طموحاتهم وانانياتهم في المقام الثاني بعد أهداف المنظمات التي يتولون قيادتها .
11. يجب أن يعرف القادة كيف يديرون الاجتماعات .
12. القادة يجب أن يفهموا عمليات صنع القرار والتطبيق .
13. القادة يجب أن يكونوا منظورين وممن يسهل الدنو منهم .
14. يجب أن يكمتلك القائد حسا للدعابة والفكاهة .
15. القادة يجب أن يكونوا حاسمين قاطعين .. ولكن بتعقل .
16. القائد يجب أن يكونوا أستبطانيين .
17. القائد يجب أن يكونوا ممن يمكن الاعتماد عليهم .
18. القادة يجب أن يكونوا منفتحي العقل أو من ذوي العقول المنفتحة .
19. يتوجب على القادة أن يرسخوا مقاييس أو معايير عالية للنبل والسمو
20. يجب أن يكون القائد مثالاً للاستقامة والأمانة .
00000000000000000000000000000
المصدر:كتاب- تولي المسؤلية( دليل عملي للقادة)